开盘庆典策划方案***出众,华天聚力展会搭建报价

游轮年会策划相较于常规场地年会，是有特色、有重要纪念意义且风格相对轻松活泼的，但也受场地因素影响，人数不宜太多、布置不宜太过复杂且应抬高预算。下面就为大家简单介绍除流程外，在合适人数前提下应怎样策划。

首先是布置。游轮上做布置相对于地面就会比较受限，需要考虑天气因素、风力因素、动向等问题。比如活动当天是否会下雨，是否有大风，除外在不可控因素，与会人员的动向、路线是否合理。所以在这样的环境和条件下。

1、建议把签到和合影互动区尽量设置在地面，配合主题做一些游轮海上风格。一、地面发挥空间较大且受限较少。

2、按人员动向，来宾在地面做签到和合影互动再到游轮上（主会场）进行正式环节，不影响整场活动安排。

3、游轮作为年会主会场，可配合场地多做一些软装的布置和装饰，再加一些灯光和氛围设备的配合。室内正餐可根据场地做圆桌式或自助式，节目做派对、舞会等节目类型（都受场地因素影响较小）。室外可做小型茶歇酒会或自由交流空间。

接着是环节设置。首先把握年会基调，除签到、合影时间，如没有正式环节（签约仪式、启动仪式等），可将整场活动的环节流程规划轻松些，在游艇的内场设置自助式正餐+舞会，游艇的外场设置小型茶歇+自由交流时间。这样一个游轮年会的重要环节就设置完毕了。

***典一般分为两种形式，一种是纯会议形式，包括领导讲话、员工颁奖等，发言居多，另一种是晚宴形式，发言讲话与活动结合，活动环节多种多样，种过于死板，企业的***典活动一般都会以第二种类型为主。

1. 明确流程

一定要提前明确***典的大致流程，有了具体的方向后，再展开策划，就顺利很多了，大致分为以下5个方面。

活动签到；

开场节目；

领导发言，宣读员工名单；

领奖并启动庆典；

节目互动；

2. 突出活动主题

不论公司规模大小，***典活动策划的主题都是要以提高和巩固企业形象地位为目的，彰显企业形象，扩大企业度，让员工了解企业的成长历程，提高员工自信心和企业认同感，不论是***典活动的策划还是执行上，都不能偏离这个主题。

3. 环节的设置

***典活动氛围是比较活跃的，活动环节要新颖创新，在明确活动主题和流程的基础上进行环节设置，既然是企业员工集体性的活动，那就要了解员工的工作需求，环节可以体现员工的工作、服务或者产品，然后进行创意化的设置，环节中穿插感情的融入，以情感人，引发共鸣，现场舞美灯光的布置要找***的团队，更好的营造氛围，渲染舞台效果。  

4. 摄影留念

***典是记录企业成长历程的一部分，活动现场安排***的摄影摄像团队，不仅仅是为了宣传，更是为了留下***典活动的情景，为每一位员工留下一份美好的回忆，这是企业非常看重的，***的活动公司都会带摄影摄像这个环节。

5. 晚宴

庆典活动不可少的就是晚宴啦，通过晚宴交流工作以来的感想与心得，拉近员工之间的距离，根据人员的数量选择餐厅的大小，颁奖环节可以在晚宴进行，为员工颁发奖章，增强员工自信心和企业认同感。

***典关系到企业的形象，不可小视，小编建议找一家***的***典活动公司，来保证活动的顺利举行。

1、回首与预测

这个关键显现的情势通常为企业带领发言，即对往昔和将来市场情势的阐发回首，同时，对一年来企业所获得的经业务绩进行总结，并对存在的问题进行阐发，末了向企业全部员工预测下一年或近期方针与筹划。

2、带领高朋致辞

一般来讲，企业年会每每会约请几个主管部分带领或高朋，是以，年会上须约请他们致辞，让员工感觉到来自其余方面临企业的存眷，并以此发生一种骄傲感。

3、良好员工表扬

这是年会的重头戏，必定要策动好表扬情势。表扬情势可以按如下流程进行：

1)分类表扬。如：企业评比出良好员工、良好员、奖等，在表扬时一个种别一个种别地分隔进行表扬。

2)分类颁奖。针对分歧表扬种别，约请分歧级此外带领或高朋颁奖。

以上两道流程的详细操纵可以如许进行(别忘了布景音乐，以营建颁奖氛围)：

A 颁奖带领或高朋下台，宣读表扬名单;

B 受表扬员工分种别逐一下台，担当带领或高朋颁奖;

C 颁奖带领或高朋与受表扬员工合影纪念;

D 台前开释(得当室内放的彩纸)。

3)良好员工代表讲话。这个不消多说，抉择一两名或每一个种别一位受表扬的员工代表下台讲话，抒发获奖感言及获奖心情，分享他们乐成的高兴，鼓励更多的员工向他们进修，并成为来年的良好者。